Promueven en Municipio la equidad de género
Participan servidores públicos en el taller “transversalizando la perspectiva de Género”
El Instituto Municipal de la Mujer desarrolló el segundo taller “Transversalizando la perspectiva de género” donde participan servidores públicos municipales en el objetivo de concientizar y fomentar la equidad de género hacia el interior de esta orden de gobierno y en automático generar un mejor servicio a la población.
La titular de este organismo municipal María Esther Turrubiates Berrones, informó que al concluir el segundo taller de transversalización se alcanzó como primer objetivo el crear conciencia entre los servidores públicos y anunció que el siguiente paso será la aplicación de las acciones.
“Como ha sido la instrucción del alcalde Alejandro Etienne Llano, con estas actividades permeamos de una manera real la opinión de los participantes y para cerrar el círculo ahora desarrollaremos la segunda parte que corresponde a la preparación de los servidores públicos y la aplicación de las estrategias en cada una de las áreas”, señaló la titular del Instituto Municipal de la Mujer.
Dijo que será a partir del próximo año cuando la política de la equidad de género se verá reflejada con una mayor intensidad desde el origen del Ayuntamiento.
Destacó las acciones que emprende la administración municipal que encabeza Alejandro Etienne Llano para respaldar esta equidad de género en Victoria, como las conferencias motivacionales, la mesas de trabajo con la participación abierta de la ciudadanía y para cerrar la primera fase del proceso de concientización, los talleres de transversalización a los servidores públicos.
En cada una de estas acciones, aseguró María Esther Turrubiates Berrones; se han obtenido excelentes resultados palpando la necesidad y la disposición del sector masculino y femenino de generar una mejor política de equidad de género.
“Son políticas públicas que próximamente serán de carácter obligatorio y estarán vigiladas por órganos especializados, lo que estamos haciendo es prepararnos para su aplicación para garantizar el esquema de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres funcionando en consecuencia como una comunidad”, aseguró.
Dijo que la igualdad de género es un tema en la agenda del presidente municipal Alejandro Etienne Llano que atiende como uno de sus principales ejes en el Plan Municipal de Desarrollo 2013-1016 alineado con los programas estatales y federales.
“Superar las brechas de desigualdad social y mejorar el ejercicio de las mujeres en el goce de sus derechos es el objetivo”, aseguró.
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